市直、中央和省驻阜单位：
为进一步推进市直机关作风效能建设，推深做实“优良作风建设年”“产业项目建设年”活动，根据市直机关作风效能建设领导小组工作部署及“优环境、转作风、强产业”市直机关单位百名科长考评活动方案要求，4月1日至8日，市直有关单位县处级干部、广播电视台记者、效能建设特邀监督员、市直效能办工作人员等组成4个联合督查组，分赴32家“产业项目建设年”主要任务关联单位，对“优转强”市直机关单位百名科长（二级机构负责人）进行了2020年度第一次日常督查。现将督查结果通报如下：
一、督查情况
（一）大部分单位及参评负责人认真传达“优转强”百名科长考评活动要求，积极落实，扎实推进。市财政局（市国资委）、市发展改革委、市交通运输局、市税务局、市城管执法局、市房屋管理局、市经济和信息化局、市商务局等单位及相关参评负责人认真贯彻落实“优良作风建设年”“产业项目建设年”活动，以优化营商环境为根本目标，以百名科长考评活动为重要契机，倡导“马上就办、办就办好”的工作作风，追求“效能过硬”的工作成效，为民服务意识较强，考勤制度执行较严，办公区域卫生较好，机关参评氛围较浓，在方案细化、服务优化、制度执行、进度公示等方面表现较为突出。
（二）个别单位或参评负责人对“优转强”百名科长考评活动重视程度不够、推进力度不大。个别单位参评负责人未能向督查组现场提供相关考评资料，参评进度不明，宣传氛围不浓，对考评内容的落实举措不多。
二、处理决定
针对督查中发现的问题，现作出以下处理决定：
（一）由市直效能办对出现问题单位的分管负责人进行约谈，通报相关问题，持续跟进整改。
（二）按照“优转强”百名科长考评方案要求，对发现问题的参评负责人，在日常督查分数中扣除相应分值，纳入考评活动年度综合评分。
阜阳市直机关作风效能建设领导小组办公室
2020年5月7日
皖公网安备 34120202000366号